空港に出店・展開する
企業様へ
空港ビジネスを支える人材を
ご提案します
WAPSは関西エアポートグループの
人材派遣会社です
空港人材のパートナーとして
企業様を支えます。
大阪を拠点に、
全国の空港へ対応いたします。
こんなお悩みはありませんか？
- 空港特化の
人材不足 -
空港勤務の特殊な環境に慣れた人材がなかなか見つからない。
- インバウンド
対応 -
訪日外国人のお客様への対応ができるスタッフが足りない。
- 日本語力の不安
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外国人スタッフを採用したいが、日本語力が不安で踏み出せない。
- 急な欠員
・繁忙期 -
急な欠員や繁忙期に、すぐ動ける人材が見つからない。
その課題、空港特化のWAPSなら
解決できます！
私たちが派遣できる人材
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01日本語N2以上の
外国人スタッフ語学力
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社内連携もスムーズで、英語日常会話レベルのスタッフも在籍しています。
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02多様な業務に
対応対応業種
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免税店・小売販売、飲食店・カフェスタッフなど、空港内の様々な職場のニーズにお応えします。
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03全国の空港に
対応対応エリア
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大阪（関西国際空港）を拠点に、全国の空港へ対応いたします。
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04多様な国籍を
カバー国籍
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台湾・中国・韓国・ネパール・スリランカなど、幅広い国籍のスタッフが在籍。日本人スタッフの派遣も可能。
教育・フォロー体制
WAPSでは「教育」と「就業後のフォロー」を重視し、
スタッフ一人ひとりが長く安心して働ける環境を整えています。
就業前
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training 01 -
マナー研修
接客の基本・お客様対応・報連相を徹底。
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training 02 -
日本語研修
敬語や接客フレーズを実践的に学習。
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training 03 -
空港特有の知識研修
入構証の取り扱い、安全ルール、セキュリティ意識を徹底。
就業後
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support 01 -
メンター
制度不安や悩みを相談できるスタッフが常に伴走。
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support 02 -
定期面談
就業状況をヒアリングし、課題や不安を早期解消。
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support 03 -
店舗との
連携店舗責任者様からのフィードバックを即時反映。
教育とフォローまで責任を持つことで、定着率が高く、安定した勤務が実現します。
出店企業様に「安心して任せられる人材派遣」をお届けします。
WAPSが
選ばれる理由
WAPSが多くの空港出店企業様から
選ばれ続ける、4つの強みをご紹介します。
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01圧倒的な
実績規模 -
世界30カ国の人材7,000人以上を派遣（2019〜2025年累積）。豊富な実績が信頼の証です。
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02関西エアポート
グループ唯一の
派遣会社 -
関西エアポートグループにおいて、唯一の人材派遣会社として信頼と実績を積み重ねています。
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03即戦力人材
（N2） -
日本語能力試験N2レベル以上の人材を厳選。現場で求められるコミュニケーション力と業務理解を備え、即戦力として活躍します。
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04定着支援
（教育） -
空港業務に必要な接遇・言語・職種別研修を実施し、配属後も継続的にフォロー。現場定着と早期戦力化を支援します。
派遣実績・導入事例
グランドハンドリング・総合免税店・化粧品メーカー・
ブランドショップ・プロモーション業務など、様々な職種での豊富な実績があります。
グランド
ハンドリング
ハンドリング
空港地上業務における多言語対応スタッフを多数派遣。
総合免税店
訪日外国人への販売対応に特化した多国籍スタッフを提供。
化粧品・
ブランドショップ
ブランドショップ
化粧品メーカーやブランドショップでの接客・販売業務に対応。
プロモーション
業務
業務
空港内でのプロモーション・キャンペーン業務にも幅広く対応。
飲食免税店
スイーツ・菓子販売店において、訪日外国人への販売対応に特化した多国籍スタッフを提供。
Wi-fiショップ
レンタルWi-Fiの案内・契約に対応できる多言語スタッフを派遣。
ご相談から
派遣までの流れ
お問い合わせからスタッフ派遣開始まで、
スムーズにご対応いたします。
まずはお気軽にお問い合わせください。
ヒアリングから人材確保・ご紹介・職場見学（必要に応じて）を経て、
スムーズに派遣を開始いたします。